Προσφατες αναρτησεις

Δ.Τ. ΤΗΣ ΔΑΣ-ΟΤΑ ΓΙΑ ΤΗ ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ ΤΗΣ ΠΟΕ ΟΤΑ ΜΕ ΤΗΝ ΚΕΔΕ



ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ



Συνάντηση με τον πρόεδρο της ΚΕΔΕ πραγματοποίησε τη Τετάρτη 22/1/2020 η Εκτελεστική Επιτροπή της ΠΟΕ ΟΤΑ. Κατά τη διάρκεια της συνάντησης οι δυνάμεις της ΔΑΣ ΟΤΑ επικεντρώθηκαν στα εξής ζητήματα.
Το πρώτο και κύριο θέμα που θέσαμε είναι τα εκατοντάδες εργατικά ατυχήματα που γίνονται στους δήμους, με την επισήμανση ότι δεν μπορεί στο δήμο του προέδρου της ΚΕΔΕ (Δήμος Τρικάλων) να δουλεύουν οι εργαζόμενοι στους -5 βαθμούς  χωρίς Μέσα Ατομικής Προστασίας και ο μηχανολογικός εξοπλισμός να είναι παλαιωμένος με αποτέλεσμα να φεύγουν στο δρόμο οι βαρέλες από τα απορριμματοφόρα.
Το δεύτερο θέμα ήταν οι ιδιωτικοποιήσεις και καλέσαμε το πρόεδρο της ΚΕΔΕ να πάρει θέση για το πρόσφατα ψηφισθέντα άρθρο 178 που δίνει τη δυνατότητα ιδιωτικοποίησης της καθαριότητας, πρασίνου και ηλεκτροφωτισμού και το οποίο ήδη πολλές δημοτικές αρχές σπεύσανε να αξιοποιήσουνε προκειμένου να εκχωρήσουν σε ιδιώτες υπηρεσίες των δήμων.
Το τρίτο θέμα ήταν των συναδέλφων της 3Κ όπου πολλοί συνάδελφοι μας μετά την έκδοση των δεύτερων αποτελεσμάτων από τον ΑΣΕΠ απολύονται ή μετακινούνται σε άλλους δήμους. Υποστηρίξαμε ότι δεν θα πρέπει να απολυθεί κανένας εργαζόμενος που έχει τοποθετηθεί και ορκιστεί με βάση τους πρώτους πίνακες. Η κυβέρνηση τώρα να προχωρήσει στη νομοθετική ρύθμιση ώστε να μην απολυθεί κανένας εργαζόμενος αλλά και αυτοί που έχουν περάσει σε άλλο δήμο με βάση το δεύτερο πίνακα του ΑΣΕΠ να έχουν το δικαίωμα της επιλογής σε ποιον δήμο θα εργαστούν.
Το τέταρτο θέμα ήταν το ζήτημα των αμοιβαίων μετατάξεων στις ανταποδοτικές υπηρεσίες, αναδεικνύοντας ότι δεν υπάρχει το απαιτούμενο ρυθμιστικό πλαίσιο για τη διαδικασία της μετάταξης με αποτέλεσμα να ταλαιπωρούνται αδίκως εκατοντάδες συνάδελφοι.
Το πέμπτο θέμα ήταν η αδειοδότηση των παιδικών σταθμών με δεδομένο ότι πολλοί δήμαρχοι θα προχωρήσουν στο κλείσιμο παιδικών σταθμών (αφού τα κτίρια δεν πληρούν τις προϋποθέσεις ασφαλείας) με αποτέλεσμα χιλιάδες παιδιά να μείνουν εκτός και πολλοί συνάδελφοι να χάσουν τη δουλειά τους. Χαρακτηριστικό παράδειγμα ο δήμαρχος της Αθήνας Μπακογιάννης που ήδη δηλώνει ότι θα κλείσει το 60% των δημοτικών σταθμών) και θα μείνουν εκτός 3.000 παιδιά. Επίσης στο θέμα αυτό τονίσαμε ότι θα πρέπει να μονιμοποιηθούν οι εργαζόμενοι από το ΕΣΠΑ.
Οι παρατάξεις ΣΥΝΑΝ και ΔΑΚΕ στο κρίσιμο ζήτημα των παιδικών σταθμών για ακόμα μια φορά αρκέστηκαν στην αναμασημένη - παρωχημένη κριτική τους για τη 2χρονη προσχολική αγωγή.
Τέλος θέσαμε το ζήτημα των συναδέλφων στα ΚΔΑΠ και του αιτήματος τους για μόνιμη και σταθερή δουλειά καθώς και την ανάγκη να υπάρξει μια επίσημη συνάντηση με το Υπουργείο Εσωτερικών προκειμένου να υπάρξει μια λύση.
Συμπερασματικά το προεδρείο της ΚΕΔΕ επέλεξε να τοποθετηθεί φραστικά θετικά μόνο στο ζήτημα της 3Κ και στο ζήτημα των αμοιβαίων μετατάξεων. Στα υπόλοιπα θέματα υπερασπίστηκαν τις κυβερνητικές επιλογές όσον αφορά την απαγόρευση προσλήψεων προσωπικού και τις ιδιωτικοποιήσεις. Η δικαιολογία που προέβαλαν είναι οι δεσμεύσεις από τα μνημόνια και το μεσοπρόθεσμο πρόγραμμα.
Καλούμε όλους τους συναδέλφους σε αγωνιστική επαγρύπνηση για όλα τα θέματα. Το αμέσως επόμενο διάστημα η κυβέρνηση ετοιμάζει και νέο έγκλημα στην κοινωνική ασφάλιση και εμείς θα πρέπει να δώσουμε μαχητική αγωνιστική απάντηση.

 Αθήνα 23-1-2019 


ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΔΑΣ-ΟΤΑ ΓΙΑ ΤΙΣ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΗΣ 3Κ


ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Ο ηρωικός πολυήμερος αγώνας των συμβασιούχων – παρατασιούχων το καλοκαίρι του 2017 για μόνιμη και σταθερή δουλειά ανάγκασε την τότε κυβέρνηση να προχωρήσει σε διαγωνισμό με την προκήρυξη 3Κ-2018, για προσλήψεις μόνιμου προσωπικού στις ανταποδοτικές υπηρεσίες των δήμων.
Η προκήρυξη για τις υπηρεσίες καθαριότητας των δήμων λειτούργησε «σωτήρια» αφού έφερε 8.000 περίπου νέες μόνιμες θέσεις εργασίας, για την πλειοψηφία ωστόσο των συμβασιούχων – παρατασιούχων των Δήμων αποδείχθηκε  δρόμος προς την ανεργία, όπως αποδείχθηκαν και ψεύτικες οι δεσμεύσεις των υπουργών του ΣΥΡΙΖΑ ότι κανένας συμβασιούχος-παρατασιούχος δεν θα απολυθεί.
Εκτός όμως από τους συμβασιούχους – παρατασιούχους η προκήρυξη 3Κ/2018 και η όλη διαδικασία έφερε προβλήματα σε όλους τους υποψηφίους.
Με την εξέταση των «αιτήσεων θεραπείας» το ΑΣΕΠ στις 26 Νοεμβρίου εκδίδει νέους αναπροσαρμοσμένους πίνακες επιτυχόντων με τα γνωστά αποτελέσματα και τις τραγικές επιπτώσεις στους ήδη διορισμένους, ορκισμένους και πλέον μόνιμους εργαζόμενους των δήμων. Έτσι δημιουργώντας ένα «ντόμινο» στον πίνακα της τελικής κατάταξης, κάποιοι από αυτούς απολύονται ενώ κάποιοι άλλοι αναγκάζονται για δεύτερη φορά να μετακομίσουν οικογενειακώς σε άλλον δήμο. Πολλά είναι άλλωστε τα παραδείγματα που έχουν δει το φως της δημοσιότητας.
Αυτό όμως που πρέπει να επισημάνουμε και αποδεικνύεται περίτρανα από τους αναπροσαρμοσμένους πίνακες επιτυχόντων είναι ότι ΠΟΤΕ μέχρι και σήμερα το ΑΣΕΠ δεν κατάφερε να ολοκληρώσει τον έλεγχο των δικαιολογητικών από τους ατομικούς φακέλους που κατέθεσαν οι υποψήφιοι και ΠΟΤΕ μέχρι και σήμερα δεν είχαμε ΟΡΙΣΤΙΚΑ αποτελέσματα.
Στους αναπροσαρμοσμένους πίνακες του Νοεμβρίου εκτός από αυτούς που δικαιώθηκαν με την «αίτηση θεραπείας», βλέπουμε και τον  υποψήφιους να έχουν τελικά λιγότερα μόρια από ότι είχαν στους «οριστικούς» πίνακες του Ιουνίου. Γίνεται ξεκάθαρο ότι από την πίεση του χρόνου, αλλά κυρίως για να εξυπηρετήσει μικροπολιτικές σκοπιμότητες, το ΑΣΕΠ προχώρησε στην έκδοση δήθεν οριστικών αποτελεσμάτων χωρίς να έχει ολοκληρωθεί ο έλεγχος των δικαιολογητικών και αυτό αποτελεί την μεγαλύτερη ΚΟΡΟΪΔΙΑ!!! Γιατί έτσι, δημιούργησε κατ’ αρχήν αυταπάτες σε υποψηφίους ότι βρήκαν επιτέλους μόνιμη και σταθερή εργασία αλλά τελικά τους ξαναπετάει στην ανεργία παρά τον διορισμό τους, ανάγκασε ανθρώπους να ξεσπιτωθούν οικογενειακώς και να μετακομίσουν από την μόνιμη κατοικία τους και τώρα ή τους απολύει ή τους ξαναξεσπιτώνει για άλλο τόπο, με ότι αυτό συνεπάγεται οικονομικά.
Η κοροϊδία και ο εμπαιγμός όμως δεν τελειώνουν εδώ, είναι σίγουρο ότι θα ακολουθήσουν και άλλοι «οριστικοί» πίνακες μέχρι τελικά να τελειώσει ο έλεγχος δικαιολογητικών και μέχρι να συζητηθούν όλες οι «αιτήσεις θεραπείας» που όπως είπαμε έχουν «ανοιχτή» ημερομηνία υποβολής.
Οι εργαζόμενοι δεν μπορεί να πληρώνουν συνέχεια για τις κυβερνητικές επιλογές και τις αστοχίες από τον κακό σχεδιασμό του διαγωνισμού του ΑΣΕΠ, είτε με απόλυση είτε με την οικονομικά δυσβάστακτη  οικογενειακή μετακίνηση ή απομάκρυνση από την οικογένεια τους.
Τις αδικίες που δημιούργησε το κράτος, αυτό και να τις αποκαταστήσει.
Να μην απολυθεί κανένας εργαζόμενος από όσους έχουν ήδη ορκιστεί, τοποθετηθεί και εργάζονται στους δήμους με βάση τους πρώτους πίνακες και δεν περιλαμβάνονται στους νέους, διασφαλίζοντας ταυτόχρονα και την τοποθέτηση όσων έγινε δεκτή η ένσταση και περιλαμβάνονται στους νέους πίνακες. Ανάλογη ρύθμιση να καλύψει τυχόν νέες αναθεωρήσεις των πινάκων του διαγωνισμού στο μέλλον.
•Να δοθεί η δυνατότητα στους εργαζόμενους που με τους πρώτους οριστικούς πίνακες προσλήφθηκαν σε ένα Δήμο και με τους νέους οριστικούς πίνακες βρέθηκαν σε άλλον, να επιλέξουν σε ποιον Δήμο θα εργαστούν.
•Οι τυχόν κενές θέσεις που θα υπάρξουν σε Δήμους, να καλυφθούν από επιλαχόντες της Προκήρυξης 3Κ/2018 του ΑΣΕΠ».
                                                                                           
                                                                                                   ΑΘΗΝΑ 30/12/2019



Δ.Τ. ΤΗΣ ΔΑΣ-ΟΤΑ ΓΙΑ ΤΡΟΠΟΠΟΙΗΣΗ ΣΤΑ Μ.Α.Π.


ΜΕ ΠΕΡΙΚΟΠΕΣ ΚΑΙ ΑΝΑΘΕΩΡΗΣΕΙΣ ΔΕΝ ΓΙΝΕΤΑΙ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ ΤΗΣ ΥΓΕΙΑΣ ΚΑΙ ΑΣΦΑΛΕΙΑΣ ΣΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑ

Με την υπ. αριθμ 87669 Υπουργική απόφαση 9/12/2019 η κυβέρνηση πέταξε έξω από την παροχή των Μέσων Ατομικής Προστασίας χιλιάδες εργαζόμενους στις διοικητικές υπηρεσίες των ΟΤΑ που απασχολούνται με την χρήση Ηλεκτρονικών υπολογιστών καθώς επίσης και εκατοντάδες εργαζόμενους οδηγούς σε δημοτικά λεωφορεία και δημοτικά επιβατικά οχήματα.
Οι παραπάνω κατηγορίες εργαζομένων είχαν συμπεριληφθεί στους δικαιούχους ΜΑΠ μετά από αγώνες και αφού η αναγκαιότητα χορήγησης στοιχειωδών μέτρων προστασίας είχε κριθεί από επιτροπή που το ίδιο το κράτος είχε συστήσει.
Η κυβέρνηση σε βάρος της υγείας και της ασφάλειας των εργαζόμενων ικανοποιεί τις απαιτήσεις των Δημάρχων, εκτιμώντας ότι η παροχή των ΜΑΠ και τα μέτρα υγείας και ασφάλειας στην εργασία είναι περιττό έξοδο και κόστος που επιβαρύνει τους προϋπολογισμούς τους.
Η σημερινή εξέλιξη ανοίγει επικίνδυνους δρόμους για την περαιτέρω αναθεώρηση του πλαισίου των δικαιούχων και εντάσσεται σε μια συνολικότερη προσπάθεια περικοπής και πετσοκόμματος των μέσων υγείας και ασφάλειας αλλά και του θεσμικού πλαισίου που έχει να κάνει με το ανθυγιεινό και επικίνδυνο χαρακτήρα εργασιών και ειδικοτήτων.
Καλούμε την κυβέρνηση να αποσύρει την τροποοιητική υπουργική απόφαση. Καλούμε τα Σωματεία και τις επιτροπές υγιεινής και ασφάλειας να πιέσουν να εφαρμοστεί καθολικά η χορήγηση των ΜΑΠ και οι προληπτικές εξετάσεις
Κάτω τα χέρια από τις ζωές μας και την εργασιακή ασφάλεια και υγεία.
                                                                                  ΑΘΗΝΑ 17/12/2019


+