Προσφατες αναρτησεις

Καταγγελία ΔΑΣ-ΟΤΑ Ρόδου για την απαράδεκτη ποιότητα των Μέσων Ατομικής Προστασίας

 Καταγγελία για την απαράδεκτη ποιότητα των Μέσων Ατομικής Προστασίας

Οι συνθήκες εργασίας στην πλειονότητα των δημοτικών ενοτήτων εξακολουθούν να είναι απαράδεκτες. Η εντατικοποίηση της εργασίας λόγω της έλλειψης προσωπικού έχει χτυπήσει κόκκινο, τα κενά που δημιουργούνται καλούνται να τα λύσουν οι εναπομείναντες σε κάθε υπηρεσία υπάλληλοι ή εργαζόμενοι με ελαστικές σχέσεις εργασίας (κοινωφελή εργασία, συμβασιούχοι κ.λπ.).

Γνωρίζουμε πως σε πολλές Δ/νσεις υπάρχουν ακόμα συνάδελφοι και συναδέλφισσες που δεν έχουν παραλάβει τα Μέσα Ατομικής Προστασίας (Μ.Α.Π.) που δικαιούνται. Τα Μ.Α.Π. αφορούν τον εξοπλισμό εκείνο που έχει ανάγκη ο εργαζόμενος ώστε να εξασφαλίζεται η ασφάλεια της ζωής και της υγείας του κατά την εργασία.

Έπειτα από πολύμηνη καθυστέρηση δόθηκαν σήμερα (Τετάρτη 02/02/2022) τα Μέσα Ατομικής Προστασίας του 2021 και στους εργαζόμενους της Δ/νσης Μεσαιωνικής Πόλης. Οι συνάδελφοι όμως βρέθηκαν μπροστά σε μία εξαιρετικά δυσάρεστη έκπληξη αφού παραλαμβάνοντας τα Μ.Α.Π. διαπίστωσαν πως η ποιότητά τους είναι η χείριστη και μόνο την ασφάλεια τους δεν μπορούν να εγγυηθούν. Το ζήτημα είναι πολύ σοβαρό καθότι οι εργαζόμενοι παρέλαβαν είδη όχι μόνο της “μίας χρήσης” αλλά και σε άσχετα νούμερα, όπως παντελόνια και άρβυλα επειδή δεν υπήρχαν τα αντίστοιχα που ζήτησαν, μπουφάν που δεν προφυλάσσουν από το κρύο ή τη βροχή κ.λπ.

Καταγγέλλουμε την διοίκηση του Δήμου για την εγκληματική και πλήρη αδιαφορία της σε ό,τι αφορά την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων με την καθυστέρηση στην παροχή των Μ.Α.Π. αλλά και την πολύ κακή ποιότητα όσων έχουν δοθεί. Εμβολιασμοί και ιατρικές εξετάσεις έχουν πολύ καιρό να γίνουν, ενώ ο ιατρός εργασίας και ο τεχνικός ασφαλείας δεν υπάρχουν στους εργασιακούς χώρους, ουσιαστικά. Αλήθεια πού βρίσκονται οι δύο τελευταίοι και τι κάνουν;

Καταγγέλλουμε όλους τους υπεύθυνους για την χείριστη ποιότητα των ειδών που διανεμήθηκαν στους δικαιούχους και ζητάμε την αναζήτηση των υπευθύνων της απαράδεκτης αυτής προμήθειας των Μ.Α.Π. 

Απαιτούμε να δίνονται τα Μέσα Ατομικής Προστασίας στην ώρα τους και να είναι καλής ποιότητας. Τέλος οφείλουμε να ενημερώσουμε όλους τους συναδέλφους/φισσες πως εάν δεν τους δίνονται τα Μ.Α.Π. έχουν κάθε δικαίωμα να αρνηθούν να παρέχουν εργασία.

Ρόδος 02/02/2022

 

 

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Συναγερμός για ανθυγιεινό επίδομα!!

Όχι στη κατηγοριοποίηση!! Όχι στις μειώσεις!!

Αυξήσεις και αναπλήρωση των εισοδημάτων κόντρα στην ακρίβεια!!

 

Την Τρίτη 15 Γενάρη 2022 πραγματοποιήθηκε τηλεσυνεδρίαση του Γενικού Συμβουλίου της ΠΟΕ-ΟΤΑ.

Οι δυνάμεις της ΔΑΣ-ΟΤΑ από την αρχή ανέδειξαν το θέμα της αντιμετώπισης της κακοκαιρίας, των προβλημάτων που δημιουργήθηκαν με ευθύνη της κυβέρνησης και κυρίως των συνεπειών που είχαν στους εργαζόμενους και στην λαϊκή οικογένεια. Όπως για το συγκεκριμένο θέμα ανέδειξαν επίσης και το γεγονός ότι η σημαία της επιχειρηματικής δράσης και των ΣΔΙΤ που περιφέρουν κυβέρνηση, περιφερειάρχες και δήμαρχοι θάφτηκε κάτω από τόνους χιονιού στην «ΑΤΤΙΚΗ ΟΔΟ», δημιουργώντας τραγικά προβλήματα στους εκατοντάδες εγκλωβισμένους, πλέον των 24 ωρών, στο παγωμένο τοπίο.

Σε ότι αφορά το θέμα του επιδόματος επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας, επισημάναμε ότι το πόρισμα της επιτροπής που έχουν στα χέρια τους οι αρμόδιοι υπουργοί είναι αποτέλεσμα βιβλιογραφίας, βέλτιστων πρακτικών που εφαρμόζουν άλλα κράτη της ευρωπαϊκής ένωσης και εντελώς σε θεωρητικό επίπεδο που δεν έχει βασιστεί σε πραγματικά στοιχεία, όπως θα έπρεπε και έχουν να κάνουν με την ανθυγιεινότητα και επικινδυνότητα των χώρων εργασίας και τις εκθέσεις  εκτίμησης επαγγελματικού κινδύνου των τεχνικών ασφαλείας, που σε πολλούς δήμους δεν υπάρχουν ούτε αυτοί, όπως παραδέχονται και στο πόρισμα τα ίδια τα μέλη της επιτροπής.   

Δηλώσαμε την κάθετη αντίθεσή μας στην κατηγοριοποίηση και βαθμολόγηση ειδικοτήτων του πορίσματος της επιτροπής, στην σαλαμοποίηση των δικαιούχων που επιχειρεί η κυβέρνηση με αυτόν τον τρόπο, στην κάθε περικοπή ή κατάργηση του επιδόματος που θα επιχειρήσει η κυβέρνηση με την νέα ΚΥΑ και θα αποτελέσει μία ακόμη στυγνή και άμεση περικοπή μισθού, ενώ παράλληλα υποστηρίξαμε την ανάγκη διεκδίκησης αύξησης του επιδόματος και ένταξης και άλλων ειδικοτήτων στους δικαιούχους.

Η θέση μας αυτή «εξαγρίωσε» τις δυνάμεις της ΔΑΚΕ-ΟΤΑ, που θέλοντας να γίνει ο δούρειος ίππος υπέρ του σχεδιασμού της κυβέρνησης και κατά των εργαζομένων , βρήκε σωστή την κατηγοριοποίηση των εργαζομένων που προωθεί η κυβέρνηση, βλέπει περικοπές που είναι αναγκαίες και «επαναστατική γυμναστική» χαρακτήρισε ειρωνικά τις διεκδικήσεις του κλάδου. Αυτός είναι ο ρόλος της ΔΑΚΕ-ΟΤΑ, βρίσκεται σε εντεταλμένη υπηρεσία από την κυβέρνηση να περνά τους αντιδραστικούς και αντεργατικούς σχεδιασμούς της. Αν έχουν τη δύναμη αυτά να τα πουν στις 9.500 σχολικές καθαρίστριες, στις καθαρίστριες εσωτερικών χώρων, οδηγούς, χειριστές, τεχνίτες και άλλες ειδικότητες που θα δουν το μισθό τους να μειώνεται ακόμη περισσότερο.

Για την υπογραφή της Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας υποστηρίξαμε από την αρχή θέτοντάς το ως κόκκινη γραμμή και αιτία πολέμου τη σύνδεση της υπογραφής της ΣΣΕ με τους όρους που θέτει ο εκτρωματικός νόμος Χατζηδάκη για τα συνδικάτα. Τον όρο «ευαγγέλιο» που χρησιμοποίησε ο πρόεδρος της ομοσπονδίας για την ΣΣΕ δεν τον καταλαβαίνουμε και δεν είμαστε διατεθειμένοι να υπογραφεί η ΣΣΕ με κάθε τίμημα, αν αυτό εννοεί η ΣΥΝ.ΑΝ.

Οι συνάδελφοι της ΣΥΝ.ΑΝ δεν μπορούν να κρύβονται με μισόλογα, οφείλουν να πάρουν καθαρή θέση απέναντι στο νόμο Χατζηδάκη.  

Ενώ επισημάναμε ότι στην διαπραγμάτευση υπάρχει ανάγκη βελτίωσης των όρων της υπάρχουσας ΣΣΕ προς όφελος των εργαζομένων.

Για τους εργαζόμενους που έχουν προσληφθεί λόγων covid και ανανεώνονται οι συμβάσεις, επισημάναμε ότι η κυβέρνηση παράλληλα με τις ανανεώσεις επαναφέρει το θέμα του 24μήνου για την μη μονιμοποίηση τους, όπως και το γεγονός ότι η απόλυση τους θα χρησιμοποιηθεί από τους δημάρχους ως άλλοθι για ιδιωτικοποιήσεις υπηρεσιών.

Σχετικά με τα οργανωτικά του προσεχή συνεδρίου τον Μάιο, καταθέσαμε την πάγια θέση μας για πραγματοποίηση του συνεδρίου στην Αθήνα κυρίως για οικονομικούς λόγους και δεν μπήκαμε στην ανούσια αντιπαράθεση και ψηφοφορία που υπήρξε μεταξύ των υπόλοιπων παρατάξεων, σκεπτόμενοι ότι δεν χρησιμεύει στα προβλήματα, στις διεκδικήσεις και στην οργάνωση του αγώνα των εργαζομένων.

Τέλος, προτείναμε ότι ο κλάδος θα πρέπει να προετοιμαστεί και να οργανωθεί ο αγώνας βάζοντας μπροστά τις ανάγκες των εργαζομένων που δημιουργεί η πολιτική της κυβέρνησης, με την αντιμετώπιση της πανδημίας, τις αυξήσεις στα τιμολόγια των ΔΕΚΟ και των αγαθών, την υπερφορολόγηση, τις απολύσεις, τις ιδιωτικοποιήσεις και τις εργολαβίες. Να διεκδικήσουμε αύξηση του επιδόματος των ΒΑΕ σε όλους τους δικαιούχους και ένταξη νέων ειδικοτήτων, αυξήσεις στους μισθούς, μείωση της φορολογίας, μέτρα και μέσα προστασίας της υγείας και της ζωής των εργαζομένων, προσλήψεις μόνιμου προσωπικού και μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων χωρίς όρους και προϋποθέσεις.

Καλούμε όλα τα σωματεία του κλάδου να προχωρήσουν σε άμεση ενημέρωση όλων των συναδέλφων και να βρίσκονται σε αγωνιστική ετοιμότητα.

 

                                                                                                                                    25-01-2022

                                                                                                           

Ανακοίνωση ΔΑΣ-ΟΤΑ Ρόδου : Να παρθούν μέτρα για την ασφάλεια όλων των εργαζομένων στο Δήμο

 

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

ΝΑ ΠΑΡΘΟΥΝ ΜΕΤΡΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΣΦΑΛΕΙΑ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΔΗΜΟ

Εδώ και δύο ημέρες, σχεδόν σε όλες τις περιοχές της χώρες, επικρατούν θερμοκρασίες έντονου ψύχους και σύμφωνα με τις προβλέψεις των επιστημόνων, τα επόμενα 24ωρα θα επικρατήσουν ακόμα πιο χαμηλές θερμοκρασίες.

Εφιστούμε την προσοχή σε όλους τους συναδέλφους να ιδιαίτερα προσεκτικοί κατά την εργασία τους, καθώς και να γνωρίζουν ότι κάτω των τεσσάρων βαθμών Κελσίου δεν πραγματοποιούνται εργασίες σε εξωτερικούς χώρους (καθαριότητα, πράσινο, οικοδομικές κ.α). Ενώ όσοι εργαζόμενοι λόγω χιονιού ή πάγου δεν μπορέσουν να προσέλθουν στην εργασία τους είναι δικαιολογημένοι. 

Ζητάμε να χορηγηθούν άμεσα όλα τα Ατομικά Μέσα Προστασίας για το ψύχος, ώστε οι εργαζόμενοι να είναι προφυλαγμένοι από τις χαμηλές θερμοκρασίες και οι εργασίες να περιορίζονται στις απολύτως αναγκαίες, που έχουν σχέση μόνο με την πολιτική προστασία και τις ανάγκες που θα δημιουργήσει ο χιονιάς. Καμία εργασία που θέτει σε κίνδυνο την υγεία και ασφάλεια των εργαζομένων δεν πρέπει να πραγματοποιείται.

Μετά την απόφαση, λόγω των καιρικών συνθηκών, να παραμείνουν κλειστά όλα τα σχολεία, καλούμε το υπουργείο εσωτερικών να εκδώσει οδηγία ώστε να μην χρεωθούν άδεια οι εργαζόμενοι γονείς που θα υποχρεωθούν να λείψουν από την εργασία τους για να κρατήσουν τα παιδιά τους στο σπίτι.

Κυβέρνηση και δήμαρχοι να σταματήσουν να βλέπουν τους εργαζόμενους ως αναλώσιμους στα γρανάζια της «ανάπτυξης». Να σταματήσουν να βάζουν το οικονομικό όφελος πάνω από την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων.  

 

 

ΔΑΣ ΟΤΑ ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΓΙΑ ΤΟ ΑΝΟΙΓΜΑ ΤΩΝ ΠΑΙΔΙΚΩΝ ΣΤΑΘΜΩΝ

 

ΠΑΡΤΕ ΜΕΤΡΑ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΠΑΝΑΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ ΤΩΝ ΒΡΕΦΟΝΗΠΙΑΚΩΝ ΣΤΑΘΜΩΝ!!

 

Από τον Σεπτέμβρη του 2020, διεκδικούμε και απαιτούμε να ληφθούν μέτρα για ανοιχτά σχολεία με ασφαλή λειτουργία. Πλάι στα σχολεία το ίδιο κρίσιμο για την οικογένεια είναι και το ζήτημα της ασφαλούς λειτουργείας των βρεφονηπιακών σταθμών στους δήμους, που επίσης άνοιξαν ακριβώς όπως έκλεισαν. Μόνο που τώρα, μετά τις χειμερινές διακοπές, ο τεράστιος αριθμός κρουσμάτων και η υπερταχεία μετάδοση του ιού, καθιστά αυτό το άνοιγμα, ιδιαίτερα επισφαλές και επικίνδυνο.

Οι βρεφονηπιακοί σταθμοί, σαν βασικό οδηγό προστασίας, έχουν τα περίφημα πρωτόκολλα του ΕΟΔΥ. Πρωτόκολλα, που υγειονομικά απέχουν από την πραγματικότητα των χώρων αυτών και αγνοούν τον παιδαγωγικό τους ρόλο, μεταφέροντας την ευθύνη στους παιδαγωγούς και τους άλλους εργαζομένους που θα πρέπει να γίνουν σε αυτές τις συνθήκες και  νοσηλευτές. Σήμερα είναι κενό γράμμα για τους παιδικούς σταθμούς, δεν έχουν επικαιροποιηθεί και  δεν μπορούν να διασφαλίσουν την ασφαλή λειτουργία τους. Η ευθύνη μετατίθεται αποκλειστικά στους εργαζόμενους που σήμερα σε συνθήκες υπερμετάδοσης καλούνται να υπερβάλουν και πάλι εαυτό σε αντοχή.  

Κυβέρνηση και Δήμοι για την ασφαλή λειτουργεία των βρεφονηπιακών σταθμών επιβάλλεται  τώρα να διασφαλίσουν όλα τα αναγκαία και επαρκή μέτρα ατομικής προστασίας των εργαζομένων που ποτέ δεν διασφαλίστηκαν και μάλιστα σε συνθήκες  της Πανδημίας.

Απαιτούμε σταθερή βδομαδιάτικη ιχνηλάτηση  στους εργαζομένους  ώστε  να μπορέσουν να μείνουν ανοιχτοί και να μην γίνουν κέντρα υπερμετάδοσης  για παιδιά και νοικοκυριά.

Να δίνονται δωρεάν μάσκες αυξημένης προστασίας με την ευθύνη των δήμων για τους  εργαζομένους που σήμερα πληρώνουν από την τσέπη τους.

Σταθερή παρουσία παιδίατρου που σήμερα για πολλούς  δήμους είναι  ζητούμενο ή έχει στην καλύτερη περίπτωση παρουσία επισκέπτη, απόρροια των συμβάσεων έργου που συνήθως συνοδεύουν αυτές τις κρίσιμες ειδικότητες.

Να εξασφαλιστεί γιατρός εργασίας στους χώρους δουλειάς που επίσης λείπει και που θα μπορούσε σε αυτή την φάση να συνεισφέρει  με το έργο του, στην επιτήρηση  και την ενίσχυση των συνθηκών υγιεινής στους χώρους π.χ. ιχνηλάτηση, και την υπεύθυνη  ενημέρωση εργαζομένων,  ανεμβολίαστων και μη.

Αναγκαίες και απαιτούμενες, έτσι κι αλλιώς, πολύ περισσότερο λόγω των ιδιαίτερων συνθηκών είναι, η επιπλέον χρηματοδοτήση και οι αναγκαίες προσλήψεις μόνιμου προσωπικού τώρα, παιδαγωγικού και βοηθητικού. Καίριο και καθοριστικό ζήτημα αφού  για τους περισσότερους δήμους παραμένει είτε ελλειμματικό, είτε πλήρως ανεπαρκές.

Μόνο έτσι μπορούμε να μιλάμε για ασφαλές άνοιγμα των βρεφονηπιακών σταθμών στις δοσμένες συνθήκες. Διαφορετικά μιλάμε για επαναλειτουργία με μέτρα επισφαλή, για  εργαζόμενους, παιδιά και τις οικογένειες τους.

Μιλάμε για επαναλειτουργία με μέτρα επισφαλή για την δημόσια υγεία, αφού στερούνται βασικούς υγειονομικούς κανόνες κατά της πανδημίας και χαρακτηρίζονται από την εγκληματική αδιαφορία της κυβέρνησης. Μιας κυβέρνησης, που όλο αυτό το κρίσιμο χρονικό διάστημα της πανδημίας δεν υιοθέτησε ούτε ένα μέτρο των συνδικαλιστικών φορέων των εργαζομένων και των γονιών.

Οι εργαζόμενοι δεν πρέπει να έχουν αυταπάτες, δεν έχουν τίποτα να περιμένουν από τις πολιτικές της σημερινής κυβέρνησης αλλά και των προηγούμενων. Όλες τους θεωρούσαν την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων ως κόστος, ένα κόστος που προσπαθούν να το περιορίσουν προκειμένου να ικανοποιήσουν την κερδοφορία των μεγάλων επιχειρηματικών ομίλων.

Καλούμε τα σωματεία του κλάδου αύριο πρώτη μέρα της λειτουργίας των παιδικών σταθμών να αναδείξουν τα προβλήματα που θα δημιουργηθούν και να προχωρήσουν σε παρεμβάσεις στις δημοτικές αρχές. Την Πέμπτη 13-1-2022 τα σωματεία της Αττικής να πάρουν μαζικά μέρος στη παράσταση διαμαρτυρίας στο Υπουργείο Υγείας.

 

Αθήνα, 6/1/2022

+