Αίτημα ΔΑΣ-ΟΤΑ Ρόδου για άμεση συνεδρίαση του Δ.Σ. του Συλλόγου Υπαλλήλων Δ. Ρόδου

Αίτημα για συνεδρίαση Δ.Α.Σ.Ο.Τ.Α. Ρόδου

Αίτημα ΔΑΣ-ΟΤΑ Ρόδου για άμεση συνεδρίαση του Δ.Σ. του Συλλόγου Υπαλλήλων Δ. Ρόδου

                                                                                                      

Ρόδος 16/3/2021

Αριθ. Πρωτοκ. : 10/2021

Προς :  Το Δ.Σ. του Συλλόγου

                                                                          Υπαλλήλων Δ. Ρόδου

   

Θέμα : Αίτημα για άμεση συνεδρίαση του Δ.Σ. του Συλλόγου Υπαλλήλων Δ. Ρόδου

Επειδή τα ζητήματα που απασχολούν τους εργαζόμενους του δήμου δεν μπορούν να πάρουν άλλη αναβολή, ζητάμε να προγραμματιστεί σύμφωνα με την παρ.1β του άρθρου 31 του Καταστατικού μας άμεσα συνεδρίαση του Δ.Σ. του Συλλόγου μας με τα παρακάτω θέματα:

1. Συζήτηση για τη λειτουργία του Συλλόγου το επόμενο χρονικό διάστημα, κατά το οποίο παρατάθηκε η θητεία όλων των πρωτοβάθμιων σωματείων με απόφαση του Υπουργείου. Ζητάμε να πραγματοποιούνται συνεδριάσεις του Δ.Σ. με τηλεδιάσκεψη, οι οποίες θα πρέπει να είναι προσβάσιμες σε κάθε συνάδελφο.
2. Ένα χρόνο μετά την πανδημία και τα σωματεία των Ιδιωτικών Υπαλλήλων, των Εργαζομένων του Γεν. Νοσοκομείου Ρόδου, των Συνταξιούχων ΙΚΑ Ρόδου, της ΠΕΤ-ΟΤΕ Δωδεκανήσου με αποφάσεις των Δ.Σ. τους, καλούνε όλα τα σωματεία σε κινητοποίηση την Πέμπτη 18/3/2021 στις 16:30 στην πλατεία Κύπρου, για να δοθεί απάντηση στην κρατική, στην αστυνομική και στην εργοδοτική βία, κόντρα στον αυταρχισμό και την καταστολή. Για μέτρα προστασίας της υγείας, της εργασίας και της ζωής.
3. Η καθυστέρηση στη χορήγηση των Μ.Α.Π. είναι τραγική, αφού δεν έχουν δοθεί εδώ και τέσσερα χρόνια ενώ διανύουμε τον πέμπτο. Άμεση διενέργεια διαδικασιών για αποζημίωση - πληρωμή στους εργαζόμενους των Μ.Α.Π. παρελθόντων ετών, όπως προβλέπεται από τη νομοθεσία.
4. Αποτελεί ευθύνη του δήμου η λήψη μέτρων για την προστασία των εργαζομένων από την πανδημία. Δεν μπορούν να μας μιλάνε μόνο για ατομική ευθύνη, όταν δεν γίνονται μαζικά και τακτικά τεστ στους εργαζόμενους ώστε να θωρακιστεί το ανθρώπινο δυναμικό του δήμου που βρίσκεται στην πρώτη γραμμή, παρά μόνο αν επιβεβαιωμένο κρούσμα βρίσκεται στον κύκλο τους. Έως τώρα, τον τελευταίο χρόνο, έχουν γίνει ελάχιστα rapid τεστ. Επίσης, απολυμάνσεις στα οχήματα και τα απορριμματοφόρα δεν γίνονται με τη συχνότητα που πρέπει και ειδικά κατά την αλλαγή της βάρδιας. Ζητάμε άμεσα την τακτική διενέργεια rapid τεστ στους εργαζόμενους και την συχνή απολύμανση των οχημάτων του Δήμου.
5. Ζητάμε την ψήφιση από το Δ.Σ. του Συλλόγου πρότασης που θα κατατεθεί στην ΠΟΕ-ΟΤΑ για μετατροπή σε πλήρη απασχόληση της εκ περιτροπής εργασίας (διαλείπουσα εργασία) συναδέλφων που εξακολουθούν να εργάζονται μία (1) μέρα τη βδομάδα, δηλ. τέσσερις (4) μέρες το μήνα. Η λύση αυτού του σοβαρού ζητήματος μπορεί να επιτευχθεί μόνο με νομοθετική ρύθμιση εφόσον η Ομοσπονδία στηρίξει το αίτημα και προβεί σε διάβημα προς το Υπουργείο Εσωτερικών.

Τα μέλη του Δ.Σ.

Κόττορος Σωτήρης                                                                                Μιχαηλίδη Δέσποινα

 

 

11:40

Δ.Τ. ΤΗΣ ΔΑΣ ΟΤΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΠΑΡΑΔΕΚΤΗ ΤΡΟΠΟΛΟΓΙΑ ΠΟΥ ΑΦΟΡΑ ΤΗΝ ΚΙΝΗΤΙΚΟΤΗΤΑ

Δ.Α.Σ. Ο.Τ.Α. Δελτίο Τύπου

Δ.Τ. ΤΗΣ ΔΑΣ ΟΤΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΠΑΡΑΔΕΚΤΗ ΤΡΟΠΟΛΟΓΙΑ ΠΟΥ ΑΦΟΡΑ ΤΗΝ ΚΙΝΗΤΙΚΟΤΗΤΑ

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

ΝΑ ΠΑΡΕΙ ΠΙΣΩ ΤΗΝ ΑΠΑΡΑΔΕΚΤΗ ΤΡΟΠΟΛΟΓΙΑ Η ΚΥΒΕΡΝΗΣΗ

 

Εντελώς αιφνιδιαστικά και με μία εκπρόθεσμη τροπολογία, άρθρ. 490 στο νόμο 4781/2021 (ΦΕΚ Α’ 31/28-2-2021), η κυβέρνηση αλλάζει τους όρους και τις προϋποθέσεις στο Ενιαίο Σύστημα Κινητικότητας με αναδρομική ισχύ για τους εργαζόμενους που έλαβαν μέρος στον κύκλο κινητικότητας 2020. Με την συγκεκριμένη τροπολογία απαιτείται – για τους μικρούς ή νησιωτικούς δήμους –  ποσοστό κάλυψης 80% σε έναν κλάδο ώστε να συμμετέχει ο υπάλληλος στην κινητικότητα.

Αδιαφορώντας για τις επιπτώσεις της τροπολογίας στους εργαζόμενους, που με διαφορετικές προϋποθέσεις συμμετείχαν στον κύκλο κινητικότητας 2020 και προγραμμάτισαν τη ζωή τους, επιβαρύνθηκαν οικονομικά την «μετανάστευση» της οικογένειάς τους, τις αλλαγές σχολείων παιδιών και άλλες διαδικασίες που προχώρησαν σύμφωνα με τις μετατάξεις που εγκρίθηκαν και δημοσιεύθηκαν ακόμα και σε ΦΕΚ, έρχεται η κυβέρνηση και θέτοντας νέες προϋποθέσεις, ανακαλεί τις μετατάξεις σε όσους δεν πληρούν τις νέες μεταχρονολογημένες προϋποθέσεις.

Η λύση για την λειτουργία και ενίσχυση των υπηρεσιών μικρών ή νησιωτικών δήμων, που εξυπηρετούν τις ανάγκες της λαϊκής οικογένειας, δεν έρχεται από την αύξηση του ποσοστού κάλυψης των οργανικών θέσεων και πολύ περισσότερο δεν πραγματοποιείται από την ανάκληση των μετατάξεων που ήδη έχουν εγκριθεί στο πλαίσιο του κύκλου κινητικότητας 2020.

Η κυβέρνηση να σταματήσει τα νομοθετικά «δωράκια» στους δημάρχους που στηρίζουν την πολιτική της, σε βάρος των εργαζομένων και των υπηρεσιών των δήμων.

Να πάρει πίσω την τροπολογία, να ολοκληρωθούν όλες οι διαδικασίες για τις μετατάξεις εργαζομένων που συμμετείχαν στον κύκλο κινητικότητας 2020 και να προχωρήσει σε προσλήψεις μόνιμου προσωπικού για όλες τις υπηρεσίες των δήμων με άμεση προτεραιότητα τους μικρούς και νησιωτικούς δήμους.

 

                                                                                                            05/03/2021

 

10:06

Δ.Τ. ΤΗΣ ΔΑΣ ΟΤΑ ΓΙΑ ΤΑ ΚΕΠ

Δ.Α.Σ. Ο.Τ.Α. Δελτίο Τύπου

Δ.Τ. ΤΗΣ ΔΑΣ ΟΤΑ ΓΙΑ ΤΑ ΚΕΠ

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

ΑΝΤΙ ΓΙΑ ΤΕΛΕΣΙΓΡΑΦΑ ΚΑΙ ΑΠΕΙΛΕΣ ΣΤΟΥΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥΣ ΤΩΝ ΚΕΠ  Η  ΚΥΒΕΡΝΗΣΗ ΝΑ ΠΡΟΧΩΡΗΣΕΙ ΣΕ ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΣΤΑ ΚΕΠ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ

Η Δ/νση Υπηρεσιών μια Στάσης του Υπ. Ψηφιακής Διακυβέρνησης απέστειλε ένα email–τελεσίγραφο στους υπαλλήλους 514 ΚΕΠ, δηλαδή στα μισά ΚΕΠ της χώρας, προκειμένου ν’ ασκήσουν πιέσεις στους εργαζόμενους να προσυπογράψουν  υπεύθυνη δήλωση της Αρχής Πιστοποίησης Ελληνικού Δημοσίου (ΑΠΕΔ), όπου τους μεταθέτουν την ευθύνη να τηρούν τους όρους προστασίας Πολιτικής ασφάλειας της ΑΠΕΔ. Όσοι δεν υπογράψουν τίθενται αυτομάτως εκτός της διαδικασίας διαβίβασης ψηφιακών πιστοποιητικών πολιτών, μια διαδικασία, την οποία ήδη διαχειρίζονται με επιτυχία οι συνάδελφοι αρκετά χρόνια, ανάμεσα σε πολλές άλλες αρμοδιότητες που διεκπεραιώνουν.

Η άρνηση αυτή των συναδέλφων να υπογράψουν το απόλυτα δεσμευτικό κείμενο της ΑΠΕΔ προκύπτει κάτω από ουσιαστικές αντιρρήσεις. Απαιτείται να τηρήσουν όρους πολιτικής ασφάλειας, εμπιστευτικότητας και απορρήτου, χωρίς αυτομάτως να τους εξασφαλίζεται το ασφαλές φυσικό και τεχνολογικό περιβάλλον, το οποίο να διασφαλίζει την εργασία τους και τους ίδιους. Οι τραγικές περικοπές οικονομικής  επιχορήγησης στους δήμους, η απαξίωση των τμημάτων πληροφορικής, όπως άλλωστε συμβαίνει και με όλες τις υπηρεσίες, έχουν οδηγήσει στην ελλιπή συντήρηση των απαρχαιωμένων τεχνολογικών εξοπλισμών σε όλα τα ΚΕΠ.

Το υπουργείο βομβαρδίζει διαρκώς τα ΚΕΠ με αρμοδιότητες οι οποίες στηρίζονται σε νέες Τεχνολογίες Πληροφορίας και Επικοινωνίας, χωρίς να ενδιαφέρεται, κάτω από ποιες ακριβώς συνθήκες στην πραγματικότητα καλούνται να εργαστούν οι συνάδελφοι.

Καταγγέλλουμε λοιπόν τη μεθόδευση της αυταρχικότητας του υπουργείου και απαιτούμε να ληφθούν σοβαρά υπ’ όψιν οι εύλογες αντιρρήσεις των συναδέλφων και ν’ αποσυρθεί το τελεσίγραφο.

Καλούμε τα Σωματεία να στηρίξουν τους συναδέλφους των ΚΕΠ απέναντι στην αυταρχική και εκβιαστική πολιτική της κυβέρνησης.

                                                                                                                  02/03/2021

 

00:42