Προσφατες αναρτησεις

ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΔΕΛΤΙΟ ΔΑΣ-ΟΤΑ Ρόδου (για την εγκύκλιο προστασίας υγείας υπ/λων λόγω καύσωνα)

ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΔΕΛΤΙΟ

(σχετικά με την εγκύκλιο για προστασία υγείας υπαλλήλων λόγω καύσωνα)

Η εγκύκλιος του Υπουργείου Εσωτερικών με ΑΔΑ 98ΛΥ46ΜΤΛ6-9ΙΗ και θέμα : «Προστασία υγείας υπαλλήλων λόγω συνθηκών καύσωνα» αναφέρει ότι "θεωρείται δικαιολογημένη για όσες ημέρες διαρκεί ο καύσωνας, η μη προσέλευση στην υπηρεσία των υπαλλήλων εκείνων που ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες". Οι συγκεκριμένοι συνάδελφοι θα έπρεπε να ειδοποιηθούν από την υπηρεσία τους ώστε να μη προσέλθουν για εργασία (η πλειοψηφία τους είναι καταγεγραμμένη από τις υπηρεσίες του Δήμου). Βέβαια αυτό θα συνέβαινε αν η Δημοτική Αρχή ενδιαφερόταν πραγματικά για την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων και υπήρχε σχεδιασμός και οργάνωση από τον Τεχνικό Ασφαλείας και το γιατρό Εργασίας του δήμου (αντίστοιχα, εταιρεία «ΕΡΓΟΝΟΜΙΑ Α.Ε.» και «Γ. ΨΑΘΑΣ –Κ.ΧΡΥΣΟΥ ΚΑΙ ΣΙΑ Ο.Ε.» με έδρα την Αθήνα).

Οι συνάδελφοι που ανήκουν στις ευπαθείς ομάδες που αναφέρονται στην εγκύκλιο, να μην περιμένουν ειδοποίηση από την υπηρεσία τους. Έχουν το δικαίωμα να κάνουν χρήση της εγκυκλίου. Η μη προσΕλευση τους εΙναι δικαιολογημΕνη, απλΑ να ενημερΩσουν τηλεφωνικΑ Οτι κΑνουν χρΗση της εγκυκλΙου.

Παρά τις εγκυκλίους και τα μεγάλα λόγια, οι εργαζόμενοι γνωρίζουμε από πρώτο χέρι ότι κανένα ουσιαστικό μέτρο προστασίας δεν λαμβάνεται ούτε σε αυτές τις συνθήκες εργασίας. Όταν οι συνθήκες γίνουν αφόρητες και επικίνδυνες ή δεν αισθανόμαστε καλά, όσοι εργαζόμαστε σε εξωτερικούς χώρους - καθαριότητα, πράσινο, οδοποιία κ.α. - ή σε εσωτερικούς που υπάρχουν προβλήματα με τον κλιματισμό κ.α., ενημερώνουμε την υπηρεσία μας για να σταματήσουμε τις εργασίες. Οι εγκύκλιοι αφήνουν στην ευσυνειδησία και την "καλή διάθεση" της διοίκησης και των προϊσταμένων να δώσουν εντολή για παύση εργασιών ή και πρόωρη αποχώρηση των εργαζομένων "εφόσον κρίνουν ότι υφίσταται θέμα υγείας και ασφάλειας λόγω των ειδικών συνθηκών καύσωνα".

Όπου υπάρχουν προβλήματα να ειδοποιείται το σωματείο και για να πάρουν θέση τα μέλη του Δ.Σ. και για να υπάρχει παρέμβαση.

Ρόδος 2/8/2021

ΕΓΚΥΚΛΙΟΣ ΚΑΥΣΩΝΑ

Ορισμός οριστικών αναδόχων τεχν. ασφαλείας & γιατρού εργασίας Δ.Ρόδου

11:34

Δ.Α.Σ.Ο.Τ.Α. Ρόδου Συνδικάτο ΟΤΑ Αττικής

Δ.Τ. ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ ΟΤΑ ΑΤΤΙΚΗΣ ΓΙΑ ΜΕΤΡΑ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΕΝΑΝΤΙΑ ΣΤΟΝ ΚΑΥΣΩΝΑ

ΝΑ ΠΑΡΘΟΥΝ ΤΩΡΑ ΜΕΤΡΑ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΤΗΣ ΥΓΕΙΑΣ ΚΑΙ ΤΗΣ ΖΩΗΣ ΜΑΣ!

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Το νέο κύμα καύσωνα που κατακλύζει από σήμερα όλη την χώρα επιβάλει να παρθούν άμεσα μέτρα για την προστασία της ζωής και της υγείας μας. Σε συνθήκες καύσωνα όπως τώρα, πολλαπλασιάζονται οι κίνδυνοι για τους εργαζόμενους γιατί δίπλα στην εντατικοποίηση της δουλειάς επιδρά και η θερμική καταπόνηση.

Το κράτος αντιμετωπίζει την προστασία της υγείας και την ασφάλεια μας ως κόστος που πρέπει να περικόψει. Το βλέπουμε καθημερινά με τα λειψά Μέσα Ατομικής Προστασίας, τις απαράδεκτες υποδομές, τα επικίνδυνα μηχανήματα και οχήματα. Το ζήσαμε και στην πανδημία, που τα υγειονομικά πρωτόκολλα έγιναν πρωτόκολλα διάδοσης του ιού, πρωτόκολλα του θανάτου. Οι συνάδελφοι στην αποκομιδή, στον οδοκαθαρισμό, στα τεχνικά συνεργία είναι εκτεθειμένοι στα καιρικά φαινόμενα την ώρα που πραγματοποιούν ιδιαίτερα βαριές και ανθυγιεινές εργασίας. Πρόβλημα υπάρχει και στους διοικητικούς υπαλλήλους και στους οδηγούς, καθώς τα κλιματιστικά είναι σε πολλές περιπτώσεις ανεπαρκώς συντηρημένα ή δεν λειτουργούν.

Μπροστά στον επερχόμενο καύσωνα απαιτούμε:

· Άμεση διακοπή όλων των υπαίθριων εργασιών όταν η θερμοκρασία ξεπεράσει τους 36ο C.

· Αποχή από την εργασία, όταν επικρατούν συνθήκες καύσωνα, των εργαζομένων που εντάσσονται σε ομάδες υψηλού κινδύνου (καρδιοπαθείς, πνευμονοπαθείς, διαβητικοί, νεφροπαθείς, εγκυμονούσες, κ.λπ.).

· Συχνά διαλείμματα κατάλληλης διάρκειας, ανάλογα με τις συνθήκες περιβάλλοντος και τα χαρακτηριστικά της εργασίας, της έντασης εργασίας και της χρησιμοποιούμενης στολής εργασίας – Μέσα Ατομικής Προστασίας, για την πρόληψη της θερμικής καταπόνησης των εργαζομένων.

· Περιορισμός βαριών εργασιών όταν οι συνθήκες θερμοκρασίας και υγρασίας δημιουργούν ασφυκτικές συνθήκες. Ιδιαίτερα για τους εργαζόμενους στην αποκομιδή σε αυτές την συνθήκες είναι εγκληματικό να συνεχίσουν να εργάζονται.

· Διάθεση σε συνεχή βάση στους εργαζόμενους πόσιμου δροσερού νερού κοντά στη θέση εργασίας τους.

· Δημιουργία κατάλληλων κλιματισμένων χώρων διαλείμματος για την ανάπαυση των εργαζομένων.

Για όλα τα παραπάνω, να ληφθούν άμεσα όλα τα αναγκαία μέτρα για την ασφάλεια και την υγεία των εργαζομένων με ουσιαστικό έλεγχο της εργοδοτικής ευθύνης από τους ελεγκτικούς μηχανισμούς του κράτους.

Να υπάρχει ουσιαστική εκτίμηση του επαγγελματικού κινδύνου από το Γιατρό Εργασίας και τον Τεχνικό Ασφάλειας και εφαρμογή από τους δημάρχους, όλων των αναγκαίων τεχνικών και οργανωτικών μέτρων για την ουσιαστική προστασία τη
ς υγείας και ασφάλειας των εργαζομένων.

Η ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ

http://syndikatoota.blogspot.com/2021/07/blog-post_29.html

13:35

Δ.Α.Σ.Ο.Τ.Α. Ρόδου Καταγγελια

Καταγγελία κατά του Προέδρου του Συλλόγου (για τις σχολικές καθαρίστριες)

ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΚΑΤΑ ΤΟΥ ΠΡΟΕΔΡΟΥ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΔΙΑΦΟΡΙΑ ΣΤΟ ΑΙΤΗΜΑ ΣΥΜΠΑΡΑΣΤΑΣΗΣ ΤΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ ΑΓΩΝΑ ΤΩΝ ΣΧΟΛΙΚΩΝ ΚΑΘΑΡΙΣΤΡΙΩΝ

Πέρασε μία εβδομάδα από την ημέρα που πήγαμε και βρήκαμε τον Πρόεδρο του Δ.Σ. του Συλλόγου μας, αφού δεν απαντούσε στα τηλέφωνα, για να θίξουμε μερικά ζητήματα για τα οποία ο Σύλλογος έπρεπε να πάρει θέση. Ένα από αυτά αφορούσε το αίτημα της Επιτροπής Αγώνα Καθαριστριών Σχολείων του Δήμου Ρόδου, για κοινή δράση με το Σύλλογό μας, προκειμένου να διεκδικήσουν την επαναπρόσληψη και μονιμοποίησή τους.

Συντάξαμε μια ανακοίνωση συμπαράστασης στον αγώνα των σχολικών καθαριστριών - επειδή μας είπε πως δεν είχε χρόνο - για μόνιμη και σταθερή εργασία, την οποία ακόμα δεν προώθησε. Οι σχολικές καθαρίστριες, οι οποίες έγιναν μέλη του Συλλόγου μας από την πρώτη μέρα της πρόσληψής τους έπειτα από πρότασή μας σε συνεδρίαση του Δ.Σ. που έγινε δεκτή κι από τα υπόλοιπα μέλη του, είναι πλέον απολυμένες.

Η αδιαφορία και η σκόπιμη απραξία του φέρνει την απαξίωση και την εκμηδένιση της όποιας προσπάθειας δικαίωσης των αιτημάτων. Αυτή, ως γνωστόν, είναι η τακτική των συμβιβασμένων εκφραστών της εκάστοτε κυβέρνησης και δημοτικής αρχής. Η άρνησή του να ενημερώσει και να στηρίξει τις συναδέλφισσες, ουσιαστικά δείχνει πως αποτελεί δεκανίκι στις κινήσεις που κάνει και στη Ρόδο ο γνωστός σε όλη την Ελλάδα μεγαλομέτοχος Καραγεωργόπουλος, ο οποίος και με τη βοήθεια του Εργατικού Κέντρου Ρόδου προσπαθεί να στήσει σωματείο για τις σχολικές καθαρίστριες.

Καταγγέλλουμε τον Πρόεδρο του Δ.Σ. του Συλλόγου μας για την αδιαφορία του και εκφράζουμε την συμπαράστασή μας στην Επιτροπή Αγώνα των σχολικών καθαριστριών. Αναγνωρίζοντας την αναγκαιότητα να καλυφθούν οι πάγιες και διαρκείς ανάγκες στον τομέα της καθαριότητας και υγιεινής στα σχολεία, τη σοβαρότητα και την ευθύνη που επέδειξαν όλες οι εργαζόμενες, ειδικότερα κατά την περίοδο της πανδημίας, αλλά και το δικαίωμα κάθε εργαζόμενου για μόνιμη και σταθερή εργασία, διεκδικούμε μαζί τους :

• Να σταματήσει η ομηρία τους με τις διαρκείς συμβάσεις κάθε νέα σχολική περίοδο. Επαναπρόσληψη όλων των εργαζομένων στην καθαριότητα των σχολείων.

• Μόνιμη σταθερή δουλειά για όλους, κατάργηση όλων των ελαστικών σχέσεων εργασίας. Μονιμοποίηση όλων των εργαζομένων που καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες.

• Προσλήψεις ώστε να υπάρχει επαρκές προσωπικό καθαριότητας σε όλα τα σχολεία, χωρίς κενά και ελλείψεις.

• Να μη δοθεί σε κανέναν εργολάβο κανένα μέρος της καθαριότητας.

ΡΟΔΟΣ 20/07/2021

08:10

Ανακοινωσεις Απεργια

Ανακοίνωση ΔΑΣ-ΟΤΑ Ρόδου για την απεργία της 10ης Ιούνη

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΗΝ ΠΕΜΠΤΗ 10 ΙΟΥΝΗ

Η απεργιακή απάντηση απέναντι στο έκτρωμα της κυβέρνησης θα δοθεί και θα είναι όλων των εργαζομένων σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα. Είμαστε αποφασισμένοι να μην αποδεχτούμε τον εργασιακό μεσαίωνα που μας ετοιμάζουν και θα κλιμακώσουμε τον αγώνα μας.

Η ΒΑΡΒΑΡΟΤΗΤΑ ΔΕΝ ΔΙΕΥΘΕΤΕΙΤΑΙ

ΜΟΝΟ ΑΝΑΤΡΕΠΕΤΑΙ

Να δώσουμε όλες μας τις δυνάμεις για την επιτυχία της απεργίας στις 10 Ιούνη, να νεκρώσουν όλοι οι χώροι δουλειάς, να μην υπάρχει άνθρωπος σε γραφεία και αμαξοστάσια. Να τους δηλώσουμε ότι το νομοσχέδιο τους θα μείνει στα χαρτιά ό,τι μεθόδους κι αν χρησιμοποιήσουν. Αυτή είναι η καλύτερη απάντηση στο αντεργατικό νομοσχέδιο της κυβέρνησης, που θα αποτελεί ταυτόχρονα σταθμό παραπέρα διεκδικήσεων.

Η κυβέρνηση της ΝΔ κατέθεσε στη Βουλή ένα νομοσχέδιο για τα εργασιακά κατά πολύ χειρότερο από αυτό που είχε τεθεί σε δημόσια ηλεκτρονική διαβούλευση. Προκλητικά το έχει βαφτίσει ως νομοσχέδιο για την ‘’Προστασία της εργασίας” αλλά σε αυτό περιλαμβάνονται καίρια χτυπήματα σε εργασιακά δικαιώματα, που είχαν κατακτηθεί με σκληρούς κι αιματηρούς αγώνες εδώ κι έναν αιώνα. Κλιμακώνουμε τον αγώνα μας απέναντι στο αντεργατικό τερατούργημα που καταργεί όσα δικαιώματα και κατακτήσεις μας είχαν απομείνει, που κάνει εμάς και τα παιδιά μας δούλους του 21ου αιώνα.

Δίνουμε μαχητικό παρών στις 10 του ΙΟΥΝΗ - 10:30 π.μ. στην Πλατεία Κύπρου

Συνεχίζουμε την ενημέρωση των συναδέλφων και την οργάνωση του αγώνα, μέσα από συσκέψεις και περιοδείες. Όλοι οι συνάδελφοι να μάθουν για το έκτρωμα της κυβέρνησης και να μπουν στη μάχη για την οργάνωση και την επιτυχία της απεργίας. Δεν μας περισσεύει κανένας.

Απαιτούμε :

· Να αποσυρθεί τώρα το νομοσχέδιο - τερατούργημα.

· Να καταργηθούν οι αντεργατικοί νόμοι και των τριών μνημονίων που έχουν επιβάλει, για λογαριασμό της μεγαλοεργοδοσίας, μία εργασιακή ζούγκλα.

· Να αναδείξουμε τις σύγχρονες ανάγκες μας για δουλειά και ζωή με δικαιώματα. Αυξήσεις στους μισθούς, στις συντάξεις, τις κοινωνικές παροχές. 7ωρο - 5ήμερο - 35ωρο. Επαναφορά 13^ου και 14^ου μισθού.

· Μαζικές προσλήψεις μόνιμου προσωπικού σε όλες τις υπηρεσίες των δήμων και της περιφέρειας. Μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων. Καμία απόλυση εργαζόμενου στη κοινωφελή εργασία.

· Καμία ιδιωτικοποίηση υπηρεσίας.

· Υπεράσπιση και διεύρυνση των Βαρέων και Ανθυγιεινών. Ασφαλείς συνθήκες εργασίας παντού.

ΟΥΤΕ ΒΗΜΑ ΠΙΣΩ ΑΠΟ ΑΥΤΑ ΠΟΥ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΣΤΕ

ΝΑ ΜΗΝ ΠΕΡΑΣΕΙ ΤΟ ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΟ ΤΕΡΑΤΟΥΡΓΗΜΑ

Ρόδος 07/06/2021

00:39

Προσφατες αναρτησεις